6 juni 2025

7 originele manieren om medewerkers te verrassen (buiten kerst om)

Je medewerkers verrassen doe je natuurlijk met kerst… toch? Nou, juist niet alleen dan. Juist die momenten buiten de feestmaand maken het verschil. Want een onverwacht bedankje in maart, juni of september blijft vaak nog veel langer hangen.

We geven je graag 7 ideeën waarmee je het hele jaar door oprechte waardering kunt tonen – klein of groot, maar altijd origineel.

 

1. Een persoonlijk kaartje thuis op de mat

Digitaal is handig, maar een (handgeschreven) kaartje op de deurmat is puur goud. Helemaal als het onverwacht komt – gewoon omdat je het ziet.

 

2. Dagstart met koffie én croissants

Begin de dag eens met een vers gezamenlijk ontbijt. Klein gebaar, grote glimlach. En het kost je minder dan je denkt.

 

3. Een gepersonaliseerde goodiebag op de werkplek

Een mok met naam, snacks voor de favoriete werkdag of zelfs een mini-plantje.

 

4. Bedankmoment bij kwartaalafsluiting

De drukste weken vragen het meest van je team. Maak daarom van de kwartaalafsluiting een vast waarderingsmoment.

 

5. Geef een keuze: laat medewerkers zélf kiezen

Met een online keuzeconcept (LINK) geef je mensen de vrijheid om iets te kiezen wat écht bij hen past. Werkt altijd, dus niet alleen met kerst!

 

6. Organiseer een mini-uitje op locatie

Van een ijscokar op de parkeerplaats tot een foodtruck tijdens de lunch: instant zomergevoel.

 

7. Laat medewerkers meedenken over het volgende geschenk

Geef ze inspraak: via een poll, quiz of suggestie box. Betrokkenheid begint met luisteren.

 

Waardering hoeft niet groot te zijn. Wel gemeend. En soms is het ook gewoon handig om een beetje hulp te krijgen bij het organiseren van al dat leuks.
Bekijk onze meest gekozen geschenken en laat je inspireren voor elk moment van het jaar.
Of vraag naar ons online keuzeconcept, zodat je collega’s zelf kunnen kiezen wat hen blij maakt.